Empresarios reiteran que incremento salarial no debe ser impuesto por Decreto
Los empresarios privados se pronunciaron este miércoles porque el Gobierno central ya no emita más decretos supremos fijando el incremento salarial y, más bien, postula que sean éstos juntos a sus empleados o los contratantes y los contratados, quienes definan el futuro monto de ese incremento el año 2013.
“El incremento salarial debería ser una política de concertación entre empresarios y trabajadores, entre contratantes y contratados, porque cada uno de ellos sabe la realidad de sus empresas, la capacidad financiera de sus empresas, la realidad de acceso al mercado; porque si a una empresa que recién se está insertando al mercado o es una PyME le imponemos incrementos muy fuertes posiblemente hasta tengamos el cierre de fuentes laborales”, manifestó Oscar Calle, presidente de la Cámara Nacional de Industrias (CNI).
El pasado martes, el Ministro de Economía y Finanzas Públicas, Luis Arce, dejó abierta la posibilidad que el incremento salarial el próximo años sea similar al índice de inflación que ronda el 4,5%, aunque sostuvo que es necesario aguardar por el dato final que emita el Instituto Nacional de Estadísticas (INE).
En ese sentido, los empresarios privados pidieron por anticipado al Gobierno central que ya no emita decretos supremos obligando al incremento salarial, por el contrario buscan dialogar con sus trabajadores por su propia cuenta y acordar entre partes el mismo.
